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Negócios, Administração e DireitoPós-graduaçãoCertificação reconhecida pelo MEC

Pós-graduação em Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional

Carga horária

800 horas

Duração

de 4 a 18 meses

TCC

Opcional

Área

NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

Sobre o curso

Objetivos O curso de pós-graduação em Gestão De Pessoas E Psicologia Organizacional, tem como objetivo introduzir um no novo modelo de gestão nas organizações. Através de novas técnicas, metodologias e modelos de atuação, especializando o profissional para administrar grandes grupos de pessoas. Aperfeiçoar a Gestão de Pessoas no relacionamento de clientes internos e externos numa abordagem compreensiva e instrumental; Capacitar líderes e empresários no desenvolvimento de pessoas; Desenvolver habilidades para treinamentos; Liderar equipes e administrar conflitos; Análise Organizacional e Situacional, diagnóstico e levantamento de necessidades, visando á elaboração de projetos. Público Alvo O curso de pós-graduação em Gestão De Pessoas E Psicologia Organizacional destina-se a graduados interessados nas relações entre as organizações e o ser humano e na transformação do paradigma organizacional, nas relações entre trabalho e qualidade de vida.

Grade curricular

Metodologia Científica20h
Psicologia Organizacional60h
Gestão de Pessoas60h
Estratégia de Desenvolvimento Organizacional60h
Comunicação no Ambiente Empresarial60h
Gestão de Recursos Humanos60h
Recrutamento e Seleção de Pessoas60h
Treinamento e Desenvolvimento80h
Cultura Organizacional80h
Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho80h
Gestão de Conflitos80h
Gestão de Carreira80h
Docência do Ensino Superior20h

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